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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】《勞動(dòng)合同法》的適用范圍是什么?
答案:
《勞動(dòng)合同法》第2條規(guī)定了該法的適用范圍:即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同的用人單位包括以...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】對(duì)于企業(yè)和勞動(dòng)者雙方來(lái)說(shuō),《勞動(dòng)合同法》更側(cè)重保護(hù)誰(shuí)的權(quán)益呢?
答案:
《勞動(dòng)合同法》是應(yīng)該向勞動(dòng)者傾斜,還是應(yīng)該對(duì)勞動(dòng)者和用人單位雙方的權(quán)益并重平等保護(hù),一直是充斥于立法整個(gè)過(guò)程的問(wèn)題。最終...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】勞動(dòng)合同文本應(yīng)由誰(shuí)提供?
答案:
《勞動(dòng)合同法》對(duì)這一點(diǎn)沒(méi)有明確的規(guī)定,但從其第16條的規(guī)定中可以領(lǐng)會(huì)到,用人單位和勞動(dòng)者均可提供勞動(dòng)合同文本。從實(shí)際情況...
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