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問答題

【簡答題】在實踐中如何實施員工持股計劃、薪酬管理、團(tuán)隊管理等激勵手段?

答案: 員工持股計劃(ESOP)給予員工部分企業(yè)的股權(quán),允許他們分享改進(jìn)的利潤績效。員工持股計劃實際上是公司以放棄股權(quán)的代價來提...
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【簡答題】結(jié)合工作實踐討論如何進(jìn)行工作設(shè)計,提高工作滿意度?

答案: 良好的工作設(shè)計能夠帶來高激勵、高績效和高滿意度,并減少曠工和工人流動率。對原有工作重新構(gòu)造或重新設(shè)計可以通過工作輪換和工...
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【簡答題】討論在實踐中如何實施目標(biāo)激勵和員工參與計劃?

答案: 一個為員工所接受的清楚的目標(biāo),可以使員工受到激勵。實踐表明,當(dāng)目標(biāo)明確并具有挑戰(zhàn)性時,能更有效地激勵個體或團(tuán)隊的行動。目...
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