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A.自己評價自己的能力、興趣和價值觀
B.落實達成的行動計劃
C.作為催化劑，使員工對發(fā)展過程本身產生認識
D.提供職業(yè)生涯規(guī)劃所需要的樣板、資源、輔導、信息

A.員工調配
B.培訓、人才培養(yǎng)
C.描述人的職業(yè)行為規(guī)律
D.績效考核與提拔

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