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填空題

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策適用于（）的培訓(xùn)計(jì)劃，彼此都不認(rèn)同對方的意見，處于僵持狀態(tài)。

答案：存在爭議、分歧

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部門經(jīng)理溝通適用于（）培訓(xùn)。

答案：企業(yè)供應(yīng)型

（）就是考慮如何通過培訓(xùn)來彌補(bǔ)缺口的分析方法，即通過發(fā)現(xiàn)缺口來確定培訓(xùn)需求。

答案：缺口分析