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問答題

【簡(jiǎn)答題】試用期的工資如何確定?

答案: 試用期的工資在《勞動(dòng)合同法》中受到雙重嚴(yán)格限制,第一層是試用期工資不得低于單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn);第二層不得低于合同約...
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【簡(jiǎn)答題】員工考核轉(zhuǎn)正的考核期能否超過試用期?

答案: 很多用人單位都規(guī)定試用期內(nèi)員工考核轉(zhuǎn)正的規(guī)定,如果試用期內(nèi)考核沒有通過,則響應(yīng)延長(zhǎng)考核期,這種做法是危險(xiǎn)的??己似诓坏贸?..
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【簡(jiǎn)答題】能否單獨(dú)簽訂試用期協(xié)議?

答案: 《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定,試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi),單獨(dú)約定試用期的協(xié)議,視為固定期限勞動(dòng)合同,適用合同規(guī)定。因此獨(dú)立試...
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