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單項(xiàng)選擇題

面試效度是指面試的（）

A.有效性
B.標(biāo)準(zhǔn)性
C.充分性
D.適宜性

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單項(xiàng)選擇題

（）的目的在與鼓勵(lì)應(yīng)聘者多發(fā)言，而不是讓應(yīng)聘者以簡(jiǎn)單的“是”或“不是”結(jié)束回答。

A.開(kāi)放性問(wèn)題
B.封閉性問(wèn)題
C.假設(shè)性問(wèn)題
D.探索性問(wèn)題

單項(xiàng)選擇題

面試問(wèn)題使應(yīng)聘者的回答具備可評(píng)價(jià)性，面試官可以將眾多應(yīng)聘者的回答進(jìn)行比較以測(cè)出其優(yōu)劣勢(shì)并進(jìn)行排序，方便最后的篩選與錄取。該面試問(wèn)題的設(shè)計(jì)遵循（）原則。

A.面試問(wèn)題凝聚性
B.面試問(wèn)題差異性
C.面試問(wèn)題可評(píng)價(jià)性、可比性
D.其他原則

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