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單項(xiàng)選擇題

“權(quán)力本位模式”是工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)期職業(yè)規(guī)劃的主要形式，該模式將職業(yè)生涯規(guī)劃依據(jù)主體不同劃分為組織職業(yè)生涯管理和（）領(lǐng)域。

A.個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃
B.個(gè)人職業(yè)生涯管理
C.集體職業(yè)生涯管理
D.公司職業(yè)生涯管理

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單項(xiàng)選擇題

（）模式體現(xiàn)在個(gè)體和組織分別自覺主張職業(yè)生涯規(guī)劃和管理的權(quán)力，主動(dòng)考慮開展職業(yè)生涯規(guī)劃，并將職業(yè)生涯規(guī)劃依據(jù)主體不同劃分為個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃和組織職業(yè)生涯管理兩大領(lǐng)域。

A.義務(wù)本位
B.權(quán)力本位
C.權(quán)力——社會(huì)
D.無(wú)邊界生涯

單項(xiàng)選擇題

進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代后，個(gè)體、組織和社會(huì)共同擁有對(duì)個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行操作的意愿和權(quán)力，并在規(guī)劃中努力尋找“個(gè)人—組織—社會(huì)”三方面利益的最佳契合點(diǎn)，這一時(shí)期的職業(yè)生涯規(guī)劃模式是（）

A.權(quán)力—社會(huì)模式
B.權(quán)利本位模式
C.義務(wù)本位模式
D.社會(huì)模式

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