單項(xiàng)選擇題

隨著管理者由低到高的升遷過(guò)程，其工作性質(zhì)也逐漸變得（）。

A.具體、技術(shù)性很強(qiáng)
B.抽象、戰(zhàn)略性很強(qiáng)
C.模糊、技術(shù)性很強(qiáng)
D.具體、戰(zhàn)略性很強(qiáng)

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單項(xiàng)選擇題

下面哪項(xiàng)不是管理的四項(xiàng)基本職能。（）

A.溝通
B.控制
C.計(jì)劃
D.領(lǐng)導(dǎo)

單項(xiàng)選擇題

一項(xiàng)研究結(jié)果表明，在有效的管理者中，用于傳統(tǒng)管理的時(shí)間為19%，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的時(shí)間為11%，人力資源管理的時(shí)間為26%，溝通的時(shí)間為44%。根據(jù)這一研究結(jié)果，可能得出如下結(jié)論（）。

A.維護(hù)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系對(duì)成功的管理者來(lái)說(shuō)相對(duì)貢獻(xiàn)最小
B.溝通對(duì)成功的管理者來(lái)說(shuō)相對(duì)貢獻(xiàn)最大
C.溝通對(duì)有效的管理者來(lái)說(shuō)相對(duì)貢獻(xiàn)最大
D.有效的管理者等同于成功的管理者

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隨著管理者由低到高的升遷過(guò)程，其工作性質(zhì)也逐漸變得（）。

你可能感興趣的試題

下面哪項(xiàng)不是管理的四項(xiàng)基本職能。（）

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隨著管理者由低到高的升遷過(guò)程，其工作性質(zhì)也逐漸變得（）。

下面哪項(xiàng)不是管理的四項(xiàng)基本職能。（）