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單項選擇題

《淮北礦業(yè)2019年績效考核管理辦法》規(guī)定,對盈虧、成本等經(jīng)營考核數(shù)據(jù)弄虛作假的,查實金額在500萬元及以下的,給予單位主要負責人行政警告、分管負責人()處分。

A.組織約談
B.行政記過
C.行政記大過
D.降職處理

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