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問答題
【簡答題】勞動者有辭職自主權(quán)嗎？
答案：
《勞動合同法》第37條規(guī)定：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。當(dāng)然，如果勞動者因個人原因解除勞動...
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問答題
【簡答題】勞動者在什么情況下可以隨時解除勞動合同？
答案：
依據(jù)《勞動合同法》第38條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
①未按照勞動合同約定提供勞動...
①未按照勞動合同約定提供勞動...
問答題
【簡答題】單位合并或者分立，勞動合同能繼續(xù)履行嗎？
答案：
《勞動合同法》第34條規(guī)定，如果用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位...
