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填空題

一個員工績效的優(yōu)劣并不取決于單一因素，而是受制于主客觀的多種因素，這句話表述的是績效的（）。

答案：多因性

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我們認(rèn)為績效分為兩個層次，即包括（）績效和員工個人績效兩方面。

答案：組織

改進(jìn)本組織的績效管理需要了解本組織的現(xiàn)行做法，績效管理需要變革的原因和建議改革的內(nèi)容。

答案：正確

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