97免费在线观看视频,亚洲综合自拍网,黄色毛片免费观看,热久久综合网,免费看日产一区二区三区 狠狠操av,久久久涩涩涩,在线精品免费视频,人人插天天干,久久91精品国产91久久
首頁
網課
桌面端
搜標題
搜題干
搜選項
0
/ 200字
搜索
問答題
【簡答題】當企業(yè)通過網絡或電子郵件等方式進行勞動規(guī)章制度的公證時,應采用什么舉證方式?
答案:
當企業(yè)通過網絡或電子郵件等方式進行勞動規(guī)章制度的公證時,建議企業(yè)通過法律程序申請去證。
點擊查看答案
你可能感興趣的試題
問答題
【簡答題】勞動規(guī)章制度公示的舉證方式有哪些?
答案:
勞動規(guī)章制度公示的舉證方式:
1)簽字確認
2)拍照或錄像
3)申請公證
點擊查看答案
填空題
用人單位未依法公示勞動規(guī)章制度的民事責任,即勞動者因此遭受損害的,用人單位應當承擔賠償責任。賠償的范圍原則上限于受害人的()損失,如工資福利損失。
答案:
實際
點擊查看答案
微信掃碼免費搜題