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判斷題

“勞動者與用人單位連續(xù)兩次訂立固定期限合同，續(xù)訂勞動合同....應(yīng)當訂立無固定勞動合同的” 中訂立固定期限勞動合同的次數(shù)包括在2008年《勞動合同法》實施前后訂立固定期限合同的次數(shù)。

答案：錯誤

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“勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的....應(yīng)當訂立無固定勞動合同的”中工作滿十年不包括2008年《勞動合同法》實施前的工作年限。

答案：錯誤

勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的，必須訂立無固定期限勞動合同。

答案：錯誤

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