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適用于確定有關(guān)工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作關(guān)系、勞動強(qiáng)度等方面的信息的工作分析方法是()。
答案:
工作日志法
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填空題
適用于比較常見、正規(guī)且有一定歷史的工作,而且一般不能單獨(dú)使用,要與其他工作分析方法結(jié)合使用的工作分析方法是()。
答案:
資料分析法
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填空題
工作者在工作所處的環(huán)境的影響下趨同或求變的能力稱為()。
答案:
適應(yīng)性技能
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