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【簡(jiǎn)答題】人力資源管理中實(shí)施管理崗位聘任制內(nèi)容是什么?
答案:
打破身份界限,變身份管理為崗位管理,在集團(tuán)實(shí)行競(jìng)聘上崗制度,制訂完善員工職位晉升、考核淘汰等一系列制度辦法,建立健全企業(yè)...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】集團(tuán)公司從哪些方面加大人才培訓(xùn)?
答案:
(1)加大人才培訓(xùn)開(kāi)發(fā)投資力度;
(2)積極與高校、科研院所建立戰(zhàn)略合作關(guān)系;
(3)健全員工培訓(xùn)制度。
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】人力資源與管理中高層次人才引進(jìn)從哪些方面實(shí)現(xiàn)?
答案:
一是根據(jù)業(yè)務(wù)需要加快引進(jìn)高層次的技術(shù)人才,優(yōu)化技術(shù)人才結(jié)構(gòu);
二是根據(jù)集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理需求,加快引進(jìn)高素質(zhì)的經(jīng)...
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