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判斷題

離任審計應(yīng)當根據(jù)人員變動情況及時進行,原則上實行先審計后離任的原則。確有理由不能事先審計的,應(yīng)當在審計對象離任5個月內(nèi)完成審計并出具審計報告。聘用外部審計機構(gòu)進行審計的,可適當延長審計時間,但最長不得超過6個月。

答案: 錯誤
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