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多項(xiàng)選擇題

建立關(guān)鍵績效指標(biāo)體系的要點(diǎn)在于流程型、計劃性和系統(tǒng)性，包括（）

A.明確企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)
B.梳理企業(yè)級KPI
C.細(xì)分職位KIP及績效衡量指標(biāo)
D.設(shè)定評價標(biāo)準(zhǔn)
E.對KPI晉升審核

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多項(xiàng)選擇題

績效評估失敗的原因有可能是（）

A.經(jīng)理缺乏員工實(shí)際表現(xiàn)的信息
B.有太多的員工需要評估
C.績效標(biāo)準(zhǔn)不明確
D.經(jīng)理缺乏足夠的評估技能

多項(xiàng)選擇題

評估的目的有（）

A.給主管一個機(jī)會讓他的上級指導(dǎo)他的下屬表現(xiàn)的有多好
B.給員工提供了定期與主管討論工作績效的機(jī)會
C.讓主管通過員工的績效，了解其擅長和欠缺
D.為工資建議提供基礎(chǔ)

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