A.保持和激勵功能是指，提供給員工以所需的獎酬，保持員工的工作積極性，保持安全健康的工作環(huán)境
B.控制與調整功能指的是，對工作結果、工作表現和對人力資源政策的服從情況和合理性進行觀察和鑒定，并做出相應的決策
C.吸引功能指的是，提高雇員的知識、技能和能力，保持和增強員工的工作能力，并為員工提供發(fā)展的機會，從而實現員工個人和組織的共同發(fā)展
D.整合功能指的是，使組織所吸收的員工了解組織的宗旨與價值觀，接受和遵從其指導并內在化為自己的價值觀，從而建立和加強組織員工對組織的認同與責任感