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多項(xiàng)選擇題

在企業(yè)人力資源出現(xiàn)永久性富余的情況時(shí)，較好的應(yīng)對(duì)措施是（）

A.裁員
B.培訓(xùn)員工
C.降低工資
D.擴(kuò)大業(yè)務(wù)量

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多項(xiàng)選擇題

可能導(dǎo)致對(duì)被考核者考核結(jié)果偏低的誤差類(lèi)型有（）

A.暈輪效應(yīng)
B.感情效應(yīng)
C.近因誤差
D.偏見(jiàn)誤差
E.暗示效應(yīng)

多項(xiàng)選擇題

培訓(xùn)效果評(píng)估的方法包括（）

A.學(xué)員反饋
B.學(xué)習(xí)效果考察
C.行為改變
D.企業(yè)收益評(píng)估

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