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問答題
【簡答題】在什么情況下用人單位應(yīng)當(dāng)和勞動者訂立無固定期限勞動合同?
答案:
用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一,勞動者提出或同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出...
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【簡答題】勞動合同的簽訂程序是如何規(guī)定的?
答案:
勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
勞動合同文本由用人單...
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【簡答題】試用期期限有何規(guī)定?
答案:
勞動合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固...
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