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問答題

【簡答題】簡述薪酬溝通應(yīng)把握的要點。

答案: (1)主管在與下屬溝通時,要保持平和的心態(tài),不要有優(yōu)越感
(2)用心傾聽,多問少講
(3)關(guān)注細節(jié),用心溝通
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問答題

【簡答題】簡述薪酬溝通的類型。

答案: (1)按溝通形式分為:書面溝通、面談交流
(2)按溝通時機分為:首次溝通、持續(xù)溝通
問答題

【簡答題】簡述薪酬水平調(diào)整的依據(jù)。

答案: (1)根據(jù)員工績效的薪酬水平調(diào)整
(2)根據(jù)生活指數(shù)的變化產(chǎn)生的薪酬水平調(diào)整
(3)根據(jù)年資(工齡)的薪...
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