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單項選擇題

勞動合同無效只能由（）確認。

A.企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會
B.勞動行政主管部門
C.勞動爭議仲裁委員會和人民法院
D.勞動爭議仲裁委員會

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單項選擇題

如果企業(yè)內(nèi)部各崗位差別很明顯，那么最好采用（）進行崗位評價。

A.崗位排列法
B.崗位分類法
C.要素比較法
D.要素計點法

單項選擇題

在薪酬調(diào)整的方式中，以下（）不屬于補償性調(diào)整的方式。

A.等比式調(diào)整
B.等額式調(diào)整
C.工資指數(shù)化
D.獎金指數(shù)化

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