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問答題

【簡答題】試比較管理人員內(nèi)部晉升與外部招聘的優(yōu)點和局限性

答案: 內(nèi)部晉升的優(yōu)點和局限性
(1)內(nèi)部提升制度的優(yōu)點
①有利于調(diào)動員工的工作積極性。
②有利于...
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答案:

管理幅度也是組織幅度是指組織中上級主管能夠直接有效地指揮和領導下屬的數(shù)量。

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答案: (1)部門化是指按照職能相似性任務活動相似性或關系緊密性的原則把組織中的專業(yè)技能人員分類集合在各個部門內(nèi)然后配以專職的管...
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