A、雙因理論 B、智力三維結(jié)構(gòu)模型 C、群因素論 D、智力層次結(jié)構(gòu)模型
A、工作經(jīng)驗(yàn) B、工作擴(kuò)大化 C、工作靈活化 D、工作豐富化
A、對(duì)公司和管理部門感到憤怒 B、感到震驚、不相信 C、感到解脫 D、逃避現(xiàn)實(shí)