你可能感興趣的試題

單項(xiàng)選擇題

與外部招聘相比，企業(yè)更適合采用內(nèi)部招聘的情形是（）。

A.招聘經(jīng)費(fèi)非常有限
B.需要招聘的是初級(jí)崗位人員
C.現(xiàn)有人員不具備崗位所需的技術(shù)
D.缺少能提供新思想且具有不同背景的員工

單項(xiàng)選擇題

關(guān)于工作研究的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

A.工作研究是運(yùn)用系統(tǒng)的方法將工作中不合理和不經(jīng)濟(jì)的因素排除，尋求更經(jīng)濟(jì)和更容易操作的工作方法
B.工作研究的基本目標(biāo)是避免在時(shí)間、人力、物力和資金等多方面的浪費(fèi)
C.工作研究包括方法研究和時(shí)間研究?jī)深?lèi)技術(shù)
D.工作研究的最終目的是將員工安置于適當(dāng)?shù)膷徫?/p>

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當(dāng)有崗位空缺時(shí)，某公司傾向于校園招聘，而同行業(yè)的另一家公司卻更愿意在社會(huì)上招聘，這種情況反映的是（）因素對(duì)企業(yè)招聘活動(dòng)的影響。

你可能感興趣的試題

與外部招聘相比，企業(yè)更適合采用內(nèi)部招聘的情形是（）。

關(guān)于工作研究的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

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當(dāng)有崗位空缺時(shí)，某公司傾向于校園招聘，而同行業(yè)的另一家公司卻更愿意在社會(huì)上招聘，這種情況反映的是（）因素對(duì)企業(yè)招聘活動(dòng)的影響。

與外部招聘相比，企業(yè)更適合采用內(nèi)部招聘的情形是（）。

關(guān)于工作研究的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。