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以()為依據,可以將員工福利分為全員性福利、特種福利以及特困補助。
A.福利的實施范圍
B.福利的法律強制性
C.員工是否具有福利選擇權
D.員工福利的具體項目
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【簡答題】在社會福利事業(yè)中,政府是完全責任主體。
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