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競爭上崗是選拔聘任分支機構(gòu)中層領(lǐng)導職務(wù)的重要方式。分支機構(gòu)內(nèi)設(shè)職能部門出現(xiàn)領(lǐng)導職位空缺時,應(yīng)主要采取競爭上崗的方式確定聘任人選。
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判斷題
領(lǐng)導班子的年度考核意見,由上級黨委向被考核單位主要負責人或者領(lǐng)導班子集體反饋;領(lǐng)導干部的年度考核意見,一般由上級組織人事部門通過所在單位主要負責人向領(lǐng)導班子成員反饋,特殊情況下也可以分別向領(lǐng)導班子成員反饋。
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機關(guān)黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會書記、副書記通過任命產(chǎn)生,報上級黨組織批準。
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