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因政策問題的復(fù)雜程度不同,可將其分為結(jié)構(gòu)()問題、結(jié)構(gòu)中等問題和結(jié)構(gòu)不良問題。
答案:
優(yōu)良
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現(xiàn)代公共部門人力資源管理制度的基本精神包括()、()、人本主義、巿場主義和分權(quán)主義等精神。
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填空題
()是政府干預(yù)經(jīng)濟(jì)活動的基本理由。
答案:
巿場失靈
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