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問答題
【簡答題】新加坡靈活薪酬制度的特征是什么？
答案：
1）薪酬結(jié)構(gòu)組成：基本薪酬，幅度為1個(gè)月基本薪酬的常年薪酬補(bǔ)貼，以及幅度大約為兩個(gè)月基本薪酬的可變薪酬部分
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問答題
【簡答題】社會(huì)主義工資理論的主要內(nèi)容是什么？
答案：
1）社會(huì)主義工資仍以按勞分配為基本原則，但要借助于商品、貨幣、價(jià)值和市場等范疇來運(yùn)行。
2）企業(yè)是獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)...
2）企業(yè)是獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)...
問答題
【簡答題】如何才能使薪酬職能得以實(shí)現(xiàn)？
答案：
薪酬管理工作必須充分發(fā)揮薪酬各項(xiàng)職能的作用，突出重點(diǎn)，照顧全面，充分認(rèn)識(shí)和把握薪酬的各項(xiàng)職能，最大限度地發(fā)揮其杠桿作用，...
