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問答題

【簡答題】什么是薪酬管理?薪酬管理應遵循什么原則?

答案: 薪酬是指員工向其所在單位提供所需要的勞動而獲得的各種形式補償,是單位支付給員工的勞動報酬,薪酬包括經(jīng)濟性薪酬和非經(jīng)濟性薪...
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【簡答題】簡述招聘的原則。

答案:

“員工招聘的基本原則是:公開原則、公平原則、競爭原則、級能原則、擇優(yōu)原則、全面原則

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