A.測試受訓(xùn)者對培訓(xùn)項目的反應(yīng)B.測試受訓(xùn)者對所學(xué)內(nèi)容的掌握情況C.策定受訓(xùn)者再工作崗位上實(shí)際行為的變化D.策定培訓(xùn)對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際貢獻(xiàn)E.比較培訓(xùn)前后員工的表現(xiàn)和業(yè)績
A、社會特性 B、實(shí)踐特性 C、經(jīng)濟(jì)特性 D、知識特性 E、技術(shù)特性
A、了解學(xué)生,分析教材 B、了解不同工作崗位的實(shí)際需求 C、了解教育經(jīng)費(fèi)的支出及教具購置情況 D、設(shè)計方法,編寫教案