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單項選擇題

如果企業(yè)給員工支付的薪酬水平偏低，則薪酬比較率表現(xiàn)為（）

A.等于0
B.小于1
C.等于1
D.大于1

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單項選擇題

“人盡其才，各盡其能”要求組織實施職位評價應遵循的原則是（）

A.系統(tǒng)原則
B.實用性原則
C.能級對應原則
D.標準化原則

單項選擇題

認為“員工的績效與能力和動機有密切聯(lián)系”的理論是（）

A.效率工資理論
B.分享工資理論
C.激勵理論
D.人力資本理論

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