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組織生涯能夠長效發(fā)展是組織的職業(yè)生涯管理與個人的職業(yè)生涯計劃相()產(chǎn)生的結(jié)果。
A.結(jié)合
B.互補
C.排斥
D.吸引
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單項選擇題
1970年,心理學(xué)家舒伯研究開發(fā)了職業(yè)價值觀量表,將職業(yè)價值觀分成了多少項()。
A.11
B.12
C.13
D.14
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單項選擇題
“霍蘭德人格與職業(yè)興趣測試”,是由美國約翰·霍普金斯大學(xué)的心理學(xué)教授、美國著名的職業(yè)指導(dǎo)專家約翰·霍蘭德(John Holland)編制的?;籼m德理論的核心假設(shè)是人根據(jù)其人格可以分為幾個類別()。
A.六個
B.五個
C.四個
D.三個
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