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判斷題
在面對分歧和意見不一時,領(lǐng)導(dǎo)者要理解每個人擁有不同的觀點是正常的,而且應(yīng)該尊重別人的觀點。
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在團隊中,解決沖突就是為了消除異議,讓每個團隊成員都發(fā)自內(nèi)心地認同某個觀點。
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