A、減少管理過度
B、避免管理空白
C、凈化干部隊伍
D、實現(xiàn)有效執(zhí)行
E、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風
F、促進業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型

A、必須自覺遵循現(xiàn)代企業(yè)制度和股份制商業(yè)銀行運行規(guī)律與普遍原則，
B、必須始終把人的管理作為最重要、最基礎(chǔ)的工作，加強和改進人才的培養(yǎng)、選聘與任用
C、必須持續(xù)加強員工教育，提高員工職業(yè)道德素質(zhì)和敬業(yè)精神
D、必須努力創(chuàng)建學習型企業(yè)
E、必須強力推進作風整頓、必須堅定落實從嚴治行原則
F、必須全面強化服務(wù)觀念，持續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員工、機關(guān)服務(wù)基層、二線服務(wù)一線、全行服務(wù)客戶的服務(wù)機制