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單項(xiàng)選擇題

建立最低工資保障制度的最主要目的是保障（）的基本生活、促進(jìn)勞動(dòng)者素質(zhì)的提高和企業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng)

A.勞動(dòng)者個(gè)人
B.勞動(dòng)者家庭成員
C.勞動(dòng)者個(gè)人及其家庭成員
D.勞動(dòng)者的直系親屬

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單項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)者依法享受年休假、探親假、婚喪假期間，用人單位應(yīng)按（）標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資

A.勞動(dòng)合同規(guī)定
B.當(dāng)?shù)刈畹凸べY
C.企業(yè)上年平均工資
D.企業(yè)當(dāng)月平均工資

單項(xiàng)選擇題

2000年，勞動(dòng)保障部發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部分配制度改革的指導(dǎo)意見》提出，企業(yè)要積極探索建立以（）為主的基本工資制度

A.技能工資
B.崗位技能工資
C.效益工資
D.崗位工資

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