97免费在线观看视频,亚洲综合自拍网,黄色毛片免费观看,热久久综合网,免费看日产一区二区三区狠狠操av,久久久涩涩涩,在线精品免费视频,人人插天天干,久久91精品国产91久久

多項選擇題

人職匹配理論主要包括（）。

A.馬斯洛需求層次論
B.特性—因素匹配理論
C.人格類型與職業(yè)類型匹配理論
D.供求理論
E.期望理論

你可能感興趣的試題

多項選擇題

人力資源的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)包括了（）。

A.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
B.職業(yè)結(jié)構(gòu)
C.地區(qū)結(jié)構(gòu)
D.組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)
E.城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)

多項選擇題

績效考核是指對員工在工作過程中表現(xiàn)出來的（）進行評價，并用之判斷員工與崗位要求是否相稱的活動。

A.工作業(yè)績
B.工作能力
C.工作態(tài)度
D.工作關(guān)系
E.個人品德

<acronym id="ro6ao"><strong id="ro6ao"></strong></acronym>

<acronym id="ro6ao"></acronym>

<strong id="ro6ao"><pre id="ro6ao"></pre></strong>