A.訪談提問應以非結構性問題為主 B.訪談提問可以是封閉式的,也可以是開放式的 C.訪談對象應面對全體員工 D.訪談前需對訪談員進行培訓 E.訪談前應營造融洽的訪談氛圍
A.培訓需求分析前的動員工作 B.理解組織的發(fā)展戰(zhàn)略 C.了解組織的預算狀況 D.理解組織使命和整體能力結構 E.了解組織的績效狀況