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單項選擇題

某社會服務(wù)機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)要求大家以工作為中心，強調(diào)服務(wù)運作的行動力和執(zhí)行力，領(lǐng)導(dǎo)者給予工作人員大量的指導(dǎo)和建議，機構(gòu)的管理層次分明，組織結(jié)構(gòu)清晰?；鶎庸ぷ魅藛T大多對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生依賴心理。服務(wù)機構(gòu)這種領(lǐng)導(dǎo)方式是（）風格。

A.民主型領(lǐng)導(dǎo)
B.參與型領(lǐng)導(dǎo)
C.專制型領(lǐng)導(dǎo)
D.放任型領(lǐng)導(dǎo)

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單項選擇題

某社區(qū)青少年服務(wù)中心在暑假期間擬舉辦一系列活動，需要招募20名志愿者。在實施招募的過程中，若采用授予權(quán)力的方式，中心主任適當?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/h4>

A.指派工作人員制訂招募計劃
B.指派工作人員審核報名者名單
C.指派工作人員通知報名者面試
D.指派工作人員決定錄取名單

單項選擇題

某社會工作機構(gòu)的工作量標準由社會工作者、督導(dǎo)、機構(gòu)主管共同討論制定，已經(jīng)執(zhí)行了3年。但機構(gòu)新進的社會工作者小劉覺得個案服務(wù)工作量指標過高，并向機構(gòu)主管老王提出意見。此時，老王最適宜的做法是（）。

A.了解小劉的想法，向小劉解釋指標制定原則
B.要求小劉按照機構(gòu)規(guī)定完成服務(wù)指標
C.尊重小劉，讓他去修訂服務(wù)指標
D.外請專家探討指標，修訂方案

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