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建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起()訂立書面勞動合同。
A.一個月內
B.二個月內
C.三個月內
D.六個月內
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單項選擇題
《勞動合同法》規(guī)定勞動合同由用人單位與勞動者遵循勞動法原則訂立,并經(jīng)用人單位與()在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
A.職工代表
B.工會代表
C.雇傭者
D.勞動者
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單項選擇題
《勞動爭議調解仲裁法》已于2007年12月29日第十屆全國人民代表大會常務委員會第三十一次會議通過,并于2008年()起開始實施。
A.1月1日
B.3月1日
C.5月1日
D.7月1日
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