你可能感興趣的試題

下列做法中，（）是正確的激勵(lì)員工方法。

A.為了構(gòu)建和諧的工作環(huán)境，去獎(jiǎng)勵(lì)一些喜歡抱怨的人
B.為了有更好的成果，去獎(jiǎng)勵(lì)看起來很忙、工作時(shí)間久的人
C.為了提高員工的忠誠度，為其提供更好的工作、生活保障
D.為了發(fā)掘有創(chuàng)意的人，去責(zé)罰哪些敢于特立獨(dú)行的人

單項(xiàng)選擇題

企業(yè)組織管理“7-S模型”的核心要素是（）。

A.戰(zhàn)略
B.制度
C.共同價(jià)值觀
D.人員

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召開“頭腦風(fēng)暴法”會(huì)議時(shí)，與會(huì)者絕對(duì)不能違背的原則是（）。

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下列做法中，（）是正確的激勵(lì)員工方法。

企業(yè)組織管理“7-S模型”的核心要素是（）。

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召開“頭腦風(fēng)暴法”會(huì)議時(shí)，與會(huì)者絕對(duì)不能違背的原則是（）。

下列做法中，（）是正確的激勵(lì)員工方法。

企業(yè)組織管理“7-S模型”的核心要素是（）。