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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)答結(jié)構(gòu)化面試提綱的設(shè)計(jì)步驟。
答案:
(1)將選拔性素質(zhì)模型分解為一組選拔性素質(zhì),每個(gè)選拔性素質(zhì)就是一個(gè)測(cè)評(píng)指標(biāo)。
(2)請(qǐng)專家針對(duì)每個(gè)測(cè)評(píng)指標(biāo)設(shè)計(jì)...
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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)答構(gòu)建選拔性素質(zhì)模型的步驟。
答案:
(1)組建測(cè)評(píng)小組,測(cè)評(píng)小組應(yīng)包含公司高層管理人員、人力資源管理人員、招聘崗位所在部門的主管、招聘崗位的資深任職者,并對(duì)...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述面試中的常見問題。
答案:
(1)面試目的不明確。在進(jìn)行面試前,面試考官應(yīng)考慮:通過本次面試,要達(dá)到什么目的,面試的重點(diǎn)是 什么,要不要先向應(yīng)聘者介...
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