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A.控制預算
B.明確架構
C.單筆授權審批
D.事后審計

A.以崗位體系優(yōu)化為目標
B.基于業(yè)務流程現(xiàn)狀和工作設計的成果——優(yōu)化后的崗位體系
C.為薪酬、績效管理等奠定基礎
D.進行崗位建設、取消、合并調整等，亦稱為定編

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