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根據(jù)《貴州電網(wǎng)有限責(zé)任公司崗位管理實施細則》規(guī)定,輔助類崗位編制數(shù)量可以結(jié)合各單位實際情況適當調(diào)增。
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根據(jù)《貴州電網(wǎng)有限責(zé)任公司崗位管理實施細則》規(guī)定,供電企業(yè)的技能類崗位編制中,班(站)長編制數(shù)量等于對應(yīng)的班(站)數(shù)量。
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