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員崗位培訓的主要內(nèi)容包括:行業(yè)知識、()、企業(yè)文化、規(guī)章制度、服務(wù)意識、職業(yè)道德、加油操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范、主要設(shè)備的工作原理及常見故障的排除方法、HSE知識、油品知識、車輛知識、道路知識、顧客接待以及顧客投訴處理知識、團隊精神培養(yǎng)等.
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試用期內(nèi)員工工資水平按照本崗位平均工資標準的()確定(不得低于當?shù)刈畹凸べY標準).
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80%
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填空題
一線員工的試用期考核由()負責,財務(wù)人員的試用期考核由上級財務(wù)部門和加油站站長共同負責,站經(jīng)理的試用期考核由上級加油站管理部門負責.
答案:
站長
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