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判斷題

在無領導小組討論中，為了顯示團隊合作性，遇到別人不同自己的觀點，就應該放棄自己的想法，順從他人。

答案：錯誤

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無領導小組討論的本質(zhì)是創(chuàng)設一個有一定壓力的任務情境，讓被選拔者在其中自然地表現(xiàn)和互動，為HR在短時間內(nèi)提供多樣化的觀察角度和豐富的觀察素材。

答案：正確

無領導小組討論中的“組織者”應當有無人可比的理論水平和邏輯思維。

答案：錯誤