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多項(xiàng)選擇題

評價(jià)者在評價(jià)其下屬員工時(shí),喜歡采用比企業(yè)制定的標(biāo)準(zhǔn)更加苛刻的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格化傾向產(chǎn)生的原因有()。

A、促使有問題的員工主動(dòng)辭職;
B、為有計(jì)劃的幫下屬加薪;
C、減少憑業(yè)績提薪的下屬的數(shù)量;
D、遵守組織的規(guī)定;

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