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依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,在勞動(dòng)場(chǎng)所,用人單位應(yīng)當(dāng)預(yù)防和制止對(duì)女職工的性騷擾。
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“禁止性騷擾”內(nèi)容首次出現(xiàn)在我國(guó)《勞動(dòng)法》法律中。
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女職工孕期禁止從事2米以上的高處作業(yè)。
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