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用人單位拖欠勞動者工資由勞動保障行政部門責令限期改正,逾期不支付的,可以責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標準向勞動者加付賠償金。
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打擊報復舉報人、投訴人的,如構(gòu)成違反治安管理行為的,由公安機關(guān)依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
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經(jīng)勞動保障行政部門責令改正拒不改正的,或者拒不履行勞動保障行政部門的行政處理決定的,由勞動保障行政部門責令改正,并處2000元以上2萬元以下的罰款。
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