多項(xiàng)選擇題

根據(jù)霍桑試驗(yàn)的研究結(jié)果，梅奧提出的觀點(diǎn)有（）

A.人們的行為單純地追求經(jīng)濟(jì)利益
B.工人是“社會(huì)人”
C.企業(yè)中僅存在正式組織
D.企業(yè)中存在非正式組織
E.決定勞動(dòng)力生產(chǎn)率的首位因素是工人的滿意度

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以下觀點(diǎn)哪項(xiàng)不正確（）

A.不管哪個(gè)層次的管理者都需要很強(qiáng)的人際技能
B.管理者只能承擔(dān)一種管理角色，一旦確定，難以改變
C.管理最重要的是為了有效果和有效率的實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
D.管理的四大職能之間沒有輕重之分，同等重要
E.一個(gè)企業(yè)中積累的成功的管理經(jīng)驗(yàn)并不一定在另外一個(gè)企業(yè)中奏效

單項(xiàng)選擇題

在一個(gè)組織中，那些指導(dǎo)一個(gè)組織中其他成員活動(dòng)的人員是（）

A.指導(dǎo)者
B.下屬
C.管理者
D.一線工人
E.服從者

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根據(jù)霍桑試驗(yàn)的研究結(jié)果，梅奧提出的觀點(diǎn)有（）

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以下觀點(diǎn)哪項(xiàng)不正確（）

在一個(gè)組織中，那些指導(dǎo)一個(gè)組織中其他成員活動(dòng)的人員是（）

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在一個(gè)組織中，那些指導(dǎo)一個(gè)組織中其他成員活動(dòng)的人員是（）